A felmérésben a többi között a munkahelyi megbecsültség, a vezető-beosztott kapcsolat, a kollegák közti viszonyok, a döntési szabadság és a munkaterhelés összefüggésében vizsgálják a stressz hátterét. A részvétel önkéntes, a kérdőív kitöltésére vállalkozó alkalmazottak négy héten belül küldhetik vissza a dokumentumot, amelyben például arról is nyilatkozniuk kell, milyen gyakran érzik magukat elkeseredettnek és sírtak-e már a munkahelyükön.

Tavaly február óta már 25 öngyilkosság történt a cégnél, csak a múlt héten ketten akasztották fel magukat. Mindkét alkalmazott betegállományban volt. Egyikük Marseille-ben, a másik az ország másik sarkában, a bretagne-i Lannionban dolgozott a cégnek. (MTI)